Klein aber oho – unsere Mitarbeitenden kommen in den Genuss attraktiver Benefits.
Du erhältst je nach Alter 6 bis 8 Wochen Ferien. Zusätzlich kannst du bis zu 4 weitere Ferienwochen pro Jahr dazukaufen.
Zu deinem Geburtstag schenken wir dir einen zusätzlichen freien Tag.
Während des Mutterschaftsurlaubs von 14 Wochen erhältst du 100 % Lohnfortzahlung. Als frischgebackener Vater erhältst du 4 Wochen Vaterschaftsurlaub.
Du erhältst das SBB Halbtax auf Firmenkosten (CHF 190.− pro Jahr). Zusätzlich beteiligen wir uns mit 50% (max. CHF 700.− pro Jahr) an deinem ZVV-Jahresabonnement (Zonen- und Streckenabo 2. Klasse)
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Wir unterstützen dich mit 50% (max. CHF 500.− pro Kalenderjahr) an sportlichen Aktivitäten oder Fitnessabos.
Du erhältst eine Lunch-Card mit einem monatlichen CHF 180.− Guthaben.
Über unsere Vorteilsplattform profitierst du von attraktiven Rabatten bei verschiedenen Partnern − zum Beispiel vom Flottenrabatt bei der AMAG AG, sowie Angeboten für Reisen, Elektronik oder Versicherungen.
Du erhältst drei bezahlte Weiterbildungstage pro Jahr. Zusätzlich unterstützen wir dich mit Finanzierungsmodellen für Aus- und Weiterbildungen.
Du profitierst von flexiblen Arbeitsmodellen (Home-Office, Teilzeit, flexible Arbeitszeiten). Dazu kommen attraktive Sozialleistungen und ein grosszügige Pensionskassenlösung.
Einmal pro Jahr engagiert sich dein Team gemeinsam für ein wohltätige Organisation − während der Arbeitszeit.
Du erhältst bei Bedarf ein kostenloses Geschäfts-Mobile-Abo. Für deine Familie gibt es vergünstigte Abos. Zusätzlich profitierst du von einer monatlichen Internetvergütung.